Gz-psycholoog diagnostiek (Nieuwe innovatie)

GZ-Psycholoog diagnostiek (Nieuwe innovatie) – Amsterdam Zorgcentrum Volwassenen 

Najaar 2024 starten we een nieuwe innovatie binnen de Diagnostiek op de Viersprong! 

De vernieuwde intake volgens het alternatieve model voor persoonlijkheidsstoornissen (AMPD) sluit aan bij de huidige ontwikkeling naar een meer dimensionele kijk op persoonlijkheidsproblematiek. Het alternatieve model werd in DSM-5 opgenomen als een alternatief voor het bestaande Sectie II model om persoonlijkheidsstoornissen vast te stellen. Het is een dimensioneel model waarbij beperkingen in het zelf- en interpersoonlijk functioneren beschreven worden als kenmerkend voor mensen met een persoonlijkheidsstoornis. De ernst van de beperkingen kan met de Semi-gestructureerd Interview voor Persoonlijkheidsfunctioneren DSM-5 (STiP 5.1) in kaart gebracht worden en biedt een gedetailleerde beschrijving van iemands persoonlijkheidsfunctioneren. Daarnaast zijn er pathologische persoonlijkheidstrekken die de ‘kleur’ of ‘uitingsvorm’ van de persoonlijkheidsproblematiek weergeven (in kaart gebracht met de DSM-5 Persoonlijkheidsvragenlijst, PID-5). De afgelopen jaren is er veel onderzoek gedaan naar de betrouwbaarheid, validiteit en klinische bruikbaarheid van dit model. Er zijn betrouwbare en valide instrumenten (waaronder de STiP 5.1 en PID-5) om Criterium A en B van het alternatieve model in kaart te brengen en een persoonlijkheidsstoornis vast te stellen (Young & Beazley, 2023; Zimmermann et al., 2019). Het alternatieve model lijkt meer de onderliggende kwetsbaarheid van persoonlijkheidsproblematiek te beschrijven dan het Sectie II model; het alternatieve model voorspelt hoe mensen op lange termijn functioneren (hoe ernstiger de beperkingen hoe slechter mensen functioneren), terwijl het Sectie II model dit niet kan voorspellen (Weekers et al., 2023). Cliënten ervaren het alternatieve model als even nuttig als het Sectie II model en er zijn aanwijzingen dat behandelaren de informatie vanuit het alternatieve model nuttiger vinden (Bornstein et al., 2019; van Oenen et al., in press; Weekers et al., 2024). Er is een aanzienlijke kans dat het alternatieve model in de nieuwe DSM het oude Sectie II model zal vervangen. 

Wil jij samen met je collega’s van de Viersprong koploper zijn in deze nieuwe manier van diagnosticeren? Voor aanvulling op ons enthousiaste diagnostiekteam in Amsterdam zoeken wij een GZ-psycholoog. 

Wat ga je doen binnen deze functie? 

We behandelen binnen de Viersprong cliënten met ernstige persoonlijkheidproblematiek (zowel cluster C als cluster B) volgens de nieuwste wetenschappelijke inzichten en met oog voor kwaliteit. Vanuit de diagnostiekafdeling worden intakegesprekken, diagnostiek en indicatiestelling voor cliënten die mogelijk voor behandeling bij de Viersprong in aanmerking komen geboden. Een multidisciplinair team (klinisch psychologen, GZ-psychologen, basispsychologen en psychiater) helpt cliënten actief hun problematiek goed te doorgronden en de juiste behandeling te vinden. We bieden tevens gespecialiseerde diagnostiek (second opinions, expert diagnostiek en behandeladvies) voor cliënten en verwijzers. Er wordt zowel gestandaardiseerd als meer specialistisch psychologisch onderzoek verricht. 

Je taken zijn de volgende: 

Afhankelijk van jouw ervaring en interesse is het mogelijk om de functie uit te breiden met het uitvoeren van Therapeutisch Psychologisch Onderzoek (TPO). TPO is een vorm van psychologisch onderzoek, ontwikkeld door S. Finn (www.therapeuticassessment.com). TPO gaat verder waar andere vormen van onderzoek stoppen. In deze vernieuwende methode staat de samenwerking tussen diagnosticus en cliënt centraal. De onderzoeksvragen worden geformuleerd in samenwerking met de cliënt en de cliënt is een belangrijke deelnemer in het onderzoek, niet enkel een bron van informatie. 

Herken jij jezelf hierin? Wij zijn op zoek naar collega’s die hun schouders hier mee onder willen zetten en hopen snel met jou kennis te maken! Een combinatie met behandelen is mogelijk. 

Naar wie zijn we op zoek?  

• Je hebt een BIG registratie als GZ psycholoog en hebt bij voorkeur ervaring met psychodiagnostisch onderzoek;  
• Je kunt goed zelfstandig werken, omgaan met druk en verantwoordelijkheid dragen in het intakeproces en als regiebehandelaar;  
• Je kunt creatief meedenken en gaat graag uitdagingen aan.  

Wat wij bieden 

• Een bruto maandsalaris conform CAO GGZ, ingeschaald in FWG 65 conform CAO-GGZ. De salarisrange voor deze functie ligt tussen €4.272,- en €6.504,- afhankelijk van ervaring en kwalificaties.
• Een contract voor minimaal 16 tot 36 uur per week. Wat past er het beste bij jou? 
• Innovatie en wetenschappelijk onderzoek zijn geïntegreerd in de dagelijkse behandelpraktijk. 
• We hebben een eigen trainingsinstituut, de Viersprong Academy, die allerlei opleidingen op het gebied van diagnostiek en behandeling aanbiedt. Ook kan je gebruikmaken van de GGZe Academy, waar je diverse online trainingen kunt volgen. 
• Door alle ontwikkelingen en de uitdagende doelgroep staat je een interessante, uitdagende en blijvend dynamische functie te wachten binnen een professioneel en gedreven team met een hoop positieve energie! Je komt te werken in een zorgcentrum dat ambities heeft en garant staat voor boeiende uitdagingen en nieuwe ontwikkelingen. Ook zijn er mogelijkheden om, in samenwerking met de andere therapeuten en de onderzoeksafdeling, wetenschappelijke onderbouwing van het programma mee vorm te geven. 
• Een dynamische organisatie met een grote maatschappelijke waarde, een organisatie die groeit en ontwikkelt. Kies je voor de Viersprong dan kies je bovendien voor een platte organisatie, waar ruimte is voor ontwikkeling, initiatief, ambitie en creatieve ideeën.